HKRNL Salary Hike 2026: हरियाणा कौशल रोजगार निगम के कर्मचारियों को नायब सैनी सरकार का बड़ा तोहफा, मानदेय में 5% की बढ़ोतरी

चंडीगढ़: हरियाणा के अनुबंध आधार पर काम करने वाले लाखों कर्मचारियों के लिए एक बेहद राहत भरी और खुशखबरी सामने आई है। राज्य की नायब सिंह सैनी सरकार ने हरियाणा कौशल रोजगार निगम लिमिटेड (HKRNL) के तहत अपनी सेवाएं दे रहे कर्मचारियों को एक बड़ा तोहफा देते हुए उनके मासिक मानदेय (वेतन दरों) में 5 प्रतिशत की शानदार वृद्धि को अपनी आधिकारिक मंजूरी दे दी है। निगम की तरफ से इस संबंध में आधिकारिक पत्र भी जारी कर दिया गया है, जिसके अनुसार यह संशोधित वेतन वृद्धि आगामी 1 जुलाई 2026 से प्रभावी रूप से लागू मानी जाएगी। सरकार के इस कदम से निगम के माध्यम से विभिन्न विभागों में कार्यरत कर्मचारियों की आर्थिक स्थिति मजबूत होगी।

जिला श्रेणी और अनुभव के आधार पर तय किए गए नए वेतनमान

कौशल रोजगार निगम द्वारा जारी की गई नई संशोधित दरों के मुताबिक, कर्मचारियों का वेतन उनके कार्य स्तर (लेवल), जिला श्रेणी और उनके कार्य अनुभव के आधार पर अलग-अलग निर्धारित किया गया है। आधिकारिक आदेश की तालिका में अनुभव के आधार पर 0 से 5 वर्ष, 5 से 10 वर्ष और 10 वर्ष से अधिक के अनुभव वाली श्रेणियां बनाई गई हैं। राज्य सरकार के इन स्पष्ट निर्देशों के बाद सभी संबंधित विभागों के उच्च अधिकारियों को अपने यहाँ कार्यरत अनुबंध कर्मचारियों का नया संशोधित वेतन जल्द से जल्द लागू करने के आदेश दे दिए गए हैं।

लेवल-I के कर्मचारियों के लिए संशोधित मासिक वेतन की विस्तृत श्रेणियां

कौशल रोजगार निगम के लेवल-I के अंतर्गत आने वाले कर्मचारियों के लिए अनुभव और जिलों की श्रेणी के अनुसार नया वेतन ढांचा इस प्रकार तय किया गया है:

• श्रेणी-I के तहत: मानदेय की राशि 21,950 रुपये से बढ़कर 26,340 रुपये तक निर्धारित की गई है।

• श्रेणी-II के तहत: कर्मचारियों का मासिक वेतन 19,380 रुपये से संशोधित होकर 23,260 रुपये तक पहुंच गया है।

• श्रेणी-III के तहत: इस श्रेणी के कर्मियों को अब 17,910 रुपये से लेकर 21,500 रुपये तक का संशोधित मानदेय प्राप्त होगा।

लेवल-II के कर्मचारियों की संशोधित वेतन दरें

इसी प्रकार, लेवल-II श्रेणी के अंतर्गत आने वाले कुशल और अर्ध-कौशल कर्मचारियों के लिए अनुभव के आधार पर वेतन दरों में निम्नलिखित संशोधन किए गए हैं:

• श्रेणी-I के तहत: संशोधित वेतनमान 25,830 रुपये से शुरू होकर अधिकतम 31,000 रुपये तक तय किया गया है।

• श्रेणी-II के तहत: कर्मचारियों के लिए मानदेय की सीमा 23,160 रुपये से बढ़ाकर 27,800 रुपये कर दी गई है।

• श्रेणी-III के तहत: इस श्रेणी के कर्मियों को अब 21,840 रुपये से लेकर 26,210 रुपये तक मासिक वेतन मिलेगा।

लेवल-III के कर्मचारियों का नया वेतन ढांचा

कौशल रोजगार निगम के अंतर्गत आने वाले लेवल-III के तकनीकी और वरिष्ठ पदों के कर्मचारियों के लिए तय की गई नई संशोधित वेतन दरें इस प्रकार हैं:

• श्रेणी-I के तहत: इस वर्ग के कर्मचारियों का मानदेय 26,570 रुपये से बढ़कर 31,890 रुपये तक हो गया है।

• श्रेणी-II के तहत: संशोधित वेतन सीमा 23,940 रुपये से लेकर 28,730 रुपये तक निर्धारित की गई है।

• श्रेणी-III के तहत: इस श्रेणी के अंतर्गत आने वाले कर्मचारियों को अब 22,530 रुपये से लेकर 27,040 रुपये तक का संशोधित मासिक वेतन प्राप्त होगा।